100%考试通过保证的最新BCBA优秀试卷2022 [Q33-Q56]

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卓越的 BCBA 最新 2022 数据集,100% 考试通过保证

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BCBA 考试参考

 

NO.33 英格丽德正在尝试学说英语。她的老师罗莎向她展示了喜欢的物品图片、
罗莎用英语说明标签内容,并提示英格丽德重复这些内容。随着时间的推移,罗莎不再给物品贴标签,而是
开始向英格丽展示各种相同物品的图片。罗莎正在努力促销。

 
 
 
 

NO.34 在饭后的一小时内,比尔会要求更多的食物。每次用餐后只在这一小时内收集数据。哪种数据收集方法最准确?

 
 
 
 

第 35 号 以下哪种情况涉及行为应急?

 
 
 
 

第 36 号 为了用与目标行为地形不相似的行为取代目标行为,哪种差异强化程序最合适?

 
 
 
 

第 37 号 行为分析师杰克正在为一名打耳光的学生提供咨询。最近的一项功能分析清楚地确定,这种行为是通过自动强化来维持的。过去,仅靠强化程序是无效的。目前的干预措施包括一个惩罚程序:如果学生试图打耳光,就把他的手从脸上拉开,然后说 "不!"。杰克应该

 
 
 
 

第 38 号 教孩子将印刷文字与图片配对,再将图片与实物配对,然后测试孩子现在是否能将印刷文字与实物配对,这就是所谓的 "配对":

 
 
 
 

第 39 号 工作人员提醒您,他们的一位客户在几个小时没有进食时似乎变得具有攻击性。这种现象说明了( )的影响:

 
 
 
 

NO.40 将儿童最不可能执行的请求放在一系列请求的末尾,而这些请求是儿童
这种现象被称为 "最有可能的表现":

 
 
 
 

第 41 号 为了解决其他问题,我们对两种程序进行了比较,即对不相容的行为进行差别强化。
行为和超时。研究结果在受试者内部和受试者之间进行。退出设计
采用。本研究采用的最佳反应测量方法是频率:

 
 
 
 

第 42 号 为了唤起人们对 "饼干 "的兴趣,行为分析师应该

 
 
 
 

第 43 号 应考虑使用交替处理设计。

 
 
 
 

NO.44 在某一特定时间段内,反应在整个时间段内连续发生的时间间隔数是指什么?

 
 
 
 

第 45 号 一位老师对她的学生采用小组应急措施。她规定如下:"如果每个人在本周的拼写测试中都得到 100%,我就在走廊上为你们翻筋斗"。这是哪种小组应急措施?

 
 
 
 

第 46 号 为行为下一个准确的定义,其中一个最重要的原因就是:一个准确的定义:

 
 
 
 

NO.47 在行为分析中,__________________ 通常是 __________________。

 
 
 
 

第 48 号 增加开始一项艰巨任务的可能性:

 
 
 
 

NO.49 霍莉正在学习用勺子喂自己。众所周知,苹果酱具有强化作用。她的
教师为霍莉选择了以下目标:"给你一把勺子和一碟 3 盎司的苹果酱、
霍莉会独立地把苹果酱舀到嘴里"。这个目标不完整。哪些
缺少组件?

 
 
 
 

NO.50 在代币经济中,代币本身是什么类型的强化物?

 
 
 
 

第 51 号 一种实验设计,首先是基线阶段,然后是治疗阶段,接着是另一个阶段
基线阶段,并在同类治疗阶段结束,称为(n):

 
 
 
 

第 52 号 在三次 30 分钟的观察中,琳达分别有 8 次、17 次和 12 次挖眼。每次持续时间在 1 到 3 秒之间,平均持续时间为 1.3 秒。继续测量的最佳维度是哪个?

 
 
 
 

第 53 号 哪个是刺激泛化的最佳范例?

 
 
 
 

第 54 号 功能评估结果显示,一名儿童独自在房间里时会咬手。该行为的功能可能是

 
 
 
 

第 55 号 行为分析师审查了桑德拉的数据,得出结论认为她的行为是自发的;也就是说,她的行为是随机发生的,而不是其他事件的结果。
这种解释违反了行为分析的哪些基本假设?

 
 
 
 

NO.56 行为分析师设计了一种干预措施,规定与其他儿童一起玩游戏是获得电子游戏的前提条件,该措施取得了良好的效果。现在,她想比较不同时间段玩电子游戏的效果。她应该进行一项

 
 
 
 

BCBA 考试题目

考生在开始备考之前必须了解考试题目。因为这将真正帮助他们击中核心。我们的 BCBA 考试转储 将包括以下主题

  • 实验设计 11 Q.
  • 行为改变系统 8 Q.
  • 具体的行为改变程序 13 Q.

获得 BCBA 考试认证的好处

-董事会认证的行为分析师证书可以在竞争者中脱颖而出。董事会认证的行为分析师证书可以在应聘者参加求职面试时轻易地给他们带来优势,雇主会设法通知一些使个人与他人不同的东西。
-获得董事会认证的行为分析师拥有更有用、更相关的网络,有助于他们为自己设定职业目标。获得董事会认证的行为分析师网络为他们提供了正确的职业方向,而非认证者通常无法获得这些方向。
-获得委员会认证的行为分析师将自信满满,与众不同,因为他们的技能比未获得认证的专业人员更加训练有素。
-与其他未获得认证的专业人员相比,获得认证的行为分析师拥有使用工具的知识,能够高效率、低成本地完成任务。
-董事会认证的行为分析师证书从各个方面为候选人提供实践经验,使其成为组织中的一名熟练工作人员。
-获得行为分析师资格证书后,就有机会轻松找到自己感兴趣的工作,而不用浪费几年时间,到头来却得不到任何经验。

 

董事会认证行为分析师认证样题和模拟考试: https://www.passtestking.com/BACB/BCBA-practice-exam-dumps.html

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